Sở Nông nghiệp và PTNT TP.HCM: triển khai kế hoạch thực hiện Chỉ số cải cách hành chính (PAR Index) năm 2024
25/03/2024Với mục đích xác định Chỉ số cải cách hành chính (CCHC) để theo dõi, đánh giá một cách thực chất, khách quan và công bằng kết quả thực hiện công tác cải cách hành chính của Sở và các đơn vị trực thuộc năm 2024 nhằm nâng cao chất lượng phục vụ của các cơ quan hành chính nhà nước đối với người dân, doanh nghiệp; Sở Nông nghiệp và PTNT TP.HCM đã ban hành Kế hoạch số 862/KH-SNN ngày 21 tháng 3 năm 2024 với nội dung thực hiện như sau:
Đối với Chỉ số CCHC của Sở và 06 chi cục hành chính đánh giá kết quả thực hiện CCHC được xác định trên 07 lĩnh vực, 37 tiêu chí, gồm: công tác chỉ đạo, điều hành CCHC (05 tiêu chí), cải cách thể chế (04 tiêu chí), cải cách thủ tục hành chính (05 tiêu chí), cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước (06 tiêu chí), cải cách chế độ công vụ (06 tiêu chí), cải cách tài chính công (06 tiêu chí) và xây dựng chính quyền điện tử, chuyển đối số (05 tiêu chí) với tổng số điểm đánh giá là 100 điểm. Đối với Chỉ số CCHC của 07 đơn vị sự nghiệp được xác định trên 6 lĩnh vực, 37 tiêu chí, gồm: công tác chỉ đạo, điều hành CCHC (08 tiêu chí), cải cách thể chế (04 tiêu chí), cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước (05 tiêu chí), cải cách chế độ công vụ (07 tiêu chí), cải cách tài chính công (06 tiêu chí) và xây dựng chính quyền điện tử, chuyển đối số (07 tiêu chí) với tổng số điểm đánh giá là 100 điểm (các chi cục tự đánh giá 80 điểm, các phòng ban Sở đánh giá 20 điểm). Về xếp loại: Chủ tịch Ủy ban nhân dân Thành phố ban hành quyết định công bố Chỉ số CCHC của Sở; Giám đốc Sở ban hành quyết định công bố Chỉ số CCHC các đơn vị trực thuộc.
Để thực hiện tốt các tiêu chí, Sở Nông nghiệp và PTNT TP.HCM cũng đề ra một số giải pháp như nâng cao trách nhiệm và hiệu quả chỉ đạo điều hành của thủ trưởng các đơn vị đối với việc đánh giá Chỉ số CCHC; tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến mục tiêu, nội dung về Chỉ số CCHC dưới nhiều hình thức như hội nghị, hội thảo, tuyên truyền trên các phương tiện thông tin đại chúng,… nhằm nâng cao tinh thần trách nhiệm của công chức, viên chức và người lao động; nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác theo dõi, đánh giá Chỉ số CCHC; lấy kết quả đánh giá Chỉ số CCHC để làm điều kiện xét thi đua, khen thưởng. Căn cứ chức năng, nhiệm vụ của các phòng ban, đơn vị trực thuộc Sở triển khai thực hiện tốt các nội dung và nhiệm vụ được phân công tại kế hoạch.
Trúc Minh






Năm nay : 188826
Tổng số lượt truy cập : 1205801
Lượt truy cập hôm nay : 2038
Đang truy cập : 15